Si por algo somos conocidos es por nuestro carácter aventurero. Por eso, este año nuestro Bootcamp ha sido el más festivalero de cuantos se recuerdan. ¿No te lo crees? Este año la agencia de comunicación global Hotwire hemos organizado un festival para los más de 300 empleados que forman parte de la firma a nivel internacional. A lo largo de tres días, los consultores de la agencia de comunicación han participado en actividades lúdicas y conciertos al más puro estilo de un festival de música de verano. Esta iniciativa se enmarca dentro del compromiso de la compañía de ser “la mejor agencia de comunicación con la que hayas trabajado” (lo somos, por supuesto) y refleja nuestros valores corporativos: joven, dinámica, actual y donde los trabajadores son el centro de la estrategia de la compañía.
La agencia de comunicación Hotwire organiza el festival de verano para sus empleados
Los festivales de música se han convertido en una de las actividades lúdicas más reclamadas por un público cada vez más amplio. Bajo la premisa de buena música, naturaleza y convivencia con gente de diferentes orígenes, cada vez son más los que eligen disfrutar sus vacaciones en un festival de verano. Por este motivo, la agencia de comunicación global Hotwire ha decidido seguir los gustos y filosofía de sus empleados y organizar el primer festival de verano de la firma con motivo de la convención anual que tiene lugar cada verano en un punto del planeta diferente. Este año el lugar elegido ha sido Milton Kwynes, al sur de Inglaterra, donde la agencia de comunicación ha construido un festival al más puro estilo Coachella o Madcool y donde los empleados de la agencia de comunicación a nivel internacional junto con partners y afiliados han convivido durante tres días.
Durante estas tres jornadas los consultores cambiaron las oficinas por las tiendas de campaña y se lanzaron a la aventura en lo que único que importaba era compartir el espíritu y cultura de Hotwire, una agencia de comunicación diferente, joven, dinámica, innovadora y donde se cuida al empleado. De este modo, la agencia de comunicación quería dejar atrás las típicas convenciones de empleados para realizar una auténtica convivencia, donde lo importante no era el trabajo sino las personas.
El culmen de este festival llegó el jueves por la noche con conciertos de música en directo y una silent disco, la última tendencia en diversión nocturna donde cada uno de los asistentes pudo elegir la música que escuchaba mientras bailaba. Además de música y conciertos, los empleados de la agencia de comunicación participaron en charlas profesionales y formativas, actividades recreativas, juegos y concursos de talentos al más puro estilo ‘Factor X’, donde los empleados mostraron algunos de sus talentos. También, y aprovechando la naturaleza, se organizaron talleres de yoga y mindfulness. Todo diseñado para desconectar y disfrutar de la experiencia ‘festivalera’.
Un año de celebraciones para la agencia de comunicación Hotwire
Este festival organizado por la agencia de comunicación Hotwire supone la celebración de “un año extraordinario”, según la CEO global de la firma, Barbara Bates. La agencia realizó un rebranding a finales del año pasado acorde a los objetivos de crecimiento marcados por la compañía, que quiere acompañar a las marcas en sus procesos de transformación digital e innovación a través de la comunicación. ¡Juntos somos imparables!